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募集要項

Application Requirements

職種 介護職(特別養護老人ホーム、グループホーム、看護小規模多機能型居宅介護、訪問介護ステーション、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、夜間対応型訪問介護)
雇用形態 正社員、パート、契約社員
就業時間 【早番】07:00 ~ 16:00
【日勤】09:00 ~ 18:00
【遅番】11:00 ~ 20:00
【夜勤】16:00 ~ 09:30
給与 【月給】228,000 ~ 348,000円 ※各種手当込み
【手当】夜勤手当6,000 ~ 10,000円/回
    住宅手当8,000 ~ 10,000円
    時間外訪問手当1,500円/回
    処遇改善加算手当
賞与 年2回
休日 週休2日制 年間休日数114日
就業場所 東京都江戸川区北小岩5-34-10
東京都江戸川区西一之江2-22-22
加入保険等 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
応募書類等 履歴書、職務経歴書
応募資格 良識を備えた方 資格、経験、年齢などは不問

  職種  

介護職(特別養護老人ホーム、グループホーム、看護小規模多機能型居宅介護、訪問介護ステーション、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、夜間対応型訪問介護)

 雇用形態 

正社員、パート、契約社員

 就業時間 

【早番】07:00~16:00
【日勤】09:00~18:00
【遅番】11:00~20:00
【夜勤】16:00~09:30

  給与  

【月給】228,000~348,000円
    ※各種手当込み
【手当】夜勤手当6,000~10,000円/回
    住宅手当8,000~10,000円
    時間外訪問手当1,500円/回
    処遇改善加算手当

  賞与  

年2回

  休日  

週休2日制 年間休日数114日

 就業場所 

東京都江戸川区北小岩5-34-10
東京都江戸川区西一之江2-22-22

 加入保険等 

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

 応募書類等 

履歴書、職務経歴書

 応募資格 

良識を備えた方 資格、経験、年齢などは不問

採用過程

Recruitment Process

①応募
②書類選考

③面接
④内定

応募
フォーム

Entry

下記フォームより応募いただけますが、お電話での応募も歓迎いたします。

連絡先:03-5622-1165(担当 大柳)

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個人情報の取り扱いについて

採用活動における個人情報の取扱いについて
社会福祉法人 白秋会(以下「当施設」)は、採用活動にあたり応募者様からお預かりする個人情報を、以下の通り適切に管理・保護いたします。
1. 個人情報の利用目的 当社は、お客様からお預かりした個人情報を、お問い合わせに対する回答および資料送付の目的のみに利用いたします。特定された利用目的の達成に必要な範囲を超えた取扱いは行いません。
2. 個人情報の管理 提供いただいた個人情報は、適切な管理を行い、外部への流出防止に努めます。また、紛失、破壊、改ざん、および漏洩等を予防するための是正措置を講じます。
3. 第三者への提供 法令に基づく場合を除き、ご本人の同意なく第三者に個人情報を提供することはありません。
4. 開示・訂正・削除 お客様ご本人から情報の開示・訂正・削除の請求があった場合は、速やかに対応いたします。
5. セキュリティ 当サイトでは、不正アクセス等の防止のため、必要な安全管理措置を講じています。
6. 法令等の遵守と継続的改善 当施設は、個人情報に関する法令、国が定めるガイドライン(厚生労働省の「医療・介護関係事業者における個人情報の適切な取扱いのためのガイドライン」等)を遵守し、個人情報保護の仕組みを継続的に改善していきます。
【個人情報に関するお問い合わせ窓口】(受付時間/9:00~17:30)
社会福祉法人白秋会
[電話]03-5622-1165
[E-mail]taizan@crest.ocn.ne.jp

上記内容にご同意いただける場合は、下のチェックボックスにチェックを入れて送信してください。

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下記フォームより応募いただけますが、お電話での応募も歓迎します。

連絡先:03-5622-1165(担当 大柳)

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個人情報の取り扱い

1.個人情報保護に関する管理者 社会福祉法人白秋会 泰山 個人情報保護管理責任者 中川 千弥 2.個人情報の利用目的 Ⅰ.利用者及びご家族の個人情報 目的:当会では介護サービス提供に伴い、利用者・ご家族の個人情報を以下の業務遂行のために個人情報を利用します。 ① サービス利用希望、サービス利用申し込みに伴う業務 ② サービス提供に伴う各種業務 ③ 利用者、ご家族の情報管理 ④ 介護保険法に基づくサービス提供を行うためのサービス提供事業者への情報提供業務 ⑤ 介護保険事務 ⑥ 前項各号に付随する業務 Ⅱ.利用者ご家族の個人情報 目的:施設への訪問記録、緊急時のご連絡、及び配布物の送付のため Ⅲ.お問合わせに際していただく個人情報 目的:利用者・ご家族への連絡のため及び問合せに的確に回答を差し上げるため Ⅳ.取引先ご担当者様からいただくご本人の個人情報 目的:業務上・取引上の連絡と対応及び管理のため Ⅴ.当所で就業する職員の個人情報 目的:人事労務管理、業務管理、健康管理、経理処理・保険等の手続きのため Ⅵ.職員採用に際し応募書類に記入いただく情報 目的:採用選考等の連絡及び採用選考実施のため なお、一部の個人情報について、個人を特定・識別できる個人データの項目を削除し、個人を特定しない統計資料作成のために利用する場合があります。 3.個人情報の第三者提供又は目的外利用 当社にご提供いただいた個人情報は、あらかじめ本人の同意を得ないで、取得目的の達成に必要な範囲を超えて取り扱うこと又は第三者へ提供することはございません。但し、以下の場合には本人の同意を得ないで提供・利用することがございます。 ① 法令に基づく場合 ② 本人(法人を含む)の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって本人の同意を得ることが困難である場合 ③ 公衆衛生の向上又は児童の健全な育成推進のために特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難である場合 ④ 国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合 4.個人情報の委託 当社は事業運営上、業務の全部又は一部の個人情報の処理を外部に委託することがあります。この場合、個人情報を適切に取り扱っていると認められる委託先を選定し、契約等において個人情報の適正管理・機密保持などにより個人情報の漏洩防止に必要な事項を取決め、適切な管理を実施させます。 5.個人情報を与えることの任意性及び当該情報を与えなかった場合に生じる結果 当社が個人情報を取得する項目は、全て「本人の意思」によってご提供いただくものです。但し、必要な項目をいただけない場合、取得目的に記載の当社内における諸手続き又は処理に支障が生じる可能性があります。 6.本人が容易に認識できない方法による個人情報の取得 本人が容易に認識できない方法(例えばCookie等)によって、個人情報を取得することはありません。 7.保有個人データの利用目的の通知、開示、訂正、追加または削除及びの利用の停止、消去又は第三者への提供の停止 当社が保有している保有個人データについては、本人又はその代理人に限り、利用目的の通知、開示、訂正、追加または削除及び利用の停止,消去又は第三者への提供の停止を請求することができます。ご請求先及びご請求方法は下記の「保有個人データの利用目的の通知あるいは開示等の請求先及び請求方法」をご覧ください。その際、保有個人データの漏洩や書き換え等を防止するため本人あるいは代理人の確認が可能な書類・資料をご提示していただきますが、その内容につきましても下記の「保有個人データの利用目的の通知あるいは開示等の請求先及び請求方法」をご覧ください。保有個人データ(開示対象個人情報)には、2項の個人情報の利用目的に示しますⅠからⅥが該当します。
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